● news.bsdnet.hu

Tomas Kunzmann, a leányvállalat vezérigazgatója egy müncheni rendezvényen elmondta, hogy a létszámcsökkentést elsősorban végkielégítésekkel, korengedményes nyugdíjazással és egyéb hasonló megállapodásokkal tervezik végrehajtani. Az elmúlt fél évben a társaság folyamatosan egyeztetett az üzemi tanácsokkal, önkéntes távozási programokat pedig Spanyolországban, Franciaországban, Németországban, Olaszországban, valamint a Benelux-államokban hirdettek meg. A több mint 22 ezer munkavállalót foglalkoztató Allianz Partners korábban már jelezte, hogy a mesterséges intelligencián alapuló átalakítások érinthetik a foglalkoztatotti létszámot, most azonban már kifejezetten ezt a technológiát jelölték meg a leépítések közvetlen okaként. A mesterséges intelligencia munkaerőpiaci hatásai miatti aggodalmak világszerte növekednek, miközben hatalmas tőke áramlik a technológiai fejlesztésekbe. A Bloomberg Economics becslése szerint a fejlett gazdaságokban a dolgozók mintegy 27 százalékát érintheti érdemben az új technológia elterjedése. Hasonló lépésre készül a Munich Re közvetlen biztosítási ága, az Ergo is, amely részben a mesterséges intelligencia szélesebb körű alkalmazása miatt körülbelül ezer állás megszüntetését tervezi Németországban. Kunzmann a leépítések kapcsán kiemelte, hogy az érintett kollégákkal méltányosan járnak el. Címlapkép forrása: Marcin Golba/NurPhoto via Getty Images